达州市大竹县人社局聚焦乡村振兴战略任务，在就业创业、社会保障、人才队伍等方面持续着力，全力助推乡村振兴。

聚力就业创业，夯实产业发展之基。通过培育创业孵化实体、搭建创业交流平台、用活创业贷款和补贴政策，营造良好的创业环境，催生富有生命力的创业项目。目前，全县建成省级大学生创业园区2家，市级创新创业园区4家，成功吸引400余人入园创业，带动3000余人就业。持续擦亮农业大县特色产业“金字招牌”，针对性开展果蔬栽种、药材培育、畜禽养殖、生鲜加工等职业技能培训，助力创新创业，增强农业发展后劲。

聚力社会保障，纾解农民后顾之忧。扎实做好农保参保工作，加强政策宣讲，持续推进提质扩面，解决农民养老后顾之忧。截至目前，全县农保参保人数50.89万人，参保率99.9％。今年1-6月，全县“居保”征缴17.68万人、5182.5万元，并严格按规定为重度残疾、低保、特困等困难群体申报代缴资金，共代缴2.03万人、203万元。

聚力人才队伍，汇集乡村振兴之才。向产业一线引人才，通过“育、留、引”等多种渠道，将返乡创业者、高校毕业生、田间地头土专家汇聚到农业产业一线，推动农业产业高质量发展。向企事业单位聚人才，高质高效做好事业单位工作人员公开招聘等工作，健全党群和政府序列人才队伍，提升机关事业单位服务乡村振兴能力。向高校院所借人才，主动加强与高校、科研院所联系合作，深入开展专家下基层、院企结对帮扶等活动，为乡村振兴注入智慧力量。

聚力监察维权，兜牢民生发展之本。积极开展“护薪”行动，严厉打击拒不支付劳动报酬等违法犯罪行为；进一步完善劳动用工备案制度，规范企业用工流程；持续加强企业经营管理人员的劳动保障法律法规教育培训，提高依法用工意识，努力构建和谐稳定的劳动关系。截至目前，开展薪酬清查42家，办理源头性欠薪案件63件，涉及劳动者892人，追回拖欠农民工工资金额986.79万元。全县规模以上企业劳动合同签订率达98%以上。（焦爱国）