近日，笔者走进成都市青羊区退役军人就业创业孵化基地，会客室有三家企业正与工作人员进行现场交流，“退役军人房车联勤”项目负责人在等待办理企业注册落户到该基地的相关手续，办公区域电话铃声不断，问政策、租场地、找融资……，一片繁忙的工作场景。

今年4月，成都市青羊区退役军人就业创业孵化基地成立。服务内容包括公益讲座、沙龙活动、创业论坛、创新课程研发等，汇集流量经济、智能经济、共享经济等为重点的新经济专业人士以及电子商务、装备制造、物业管理、汽车运输等优势企业及项目，旨在用好各项政策，汇集各界行家里手，整合各类有效社会资源，为退役军人打造就业创业的开放平台，将退役军人这支“人力资源”队伍转化为具有市场竞争力的“人力资本”，更好地推动退役军人群体就业创业，从而增强退役军人的幸福感和获得感。“我们经常吃饭在一起，开会在一起，人脉关系有了很好的拓展，思维也活跃起来。”四川倬能爱家环保科技有限公司负责人朱晓宇对记者说。朱晓宇2012年入伍，2017年退伍，公司办公区域正是在该基地内，目前相关环保项目已与天府机场、民政局、成都银行等达成合作。“我们实行一人一档的管理模式，将这里每位退役军人的个人资料以及生活情况都进行了详细的记录，疫情以来我们更是回访了多位退役军人，及时了解他们的情况和需求。”青羊区退役军人就业创业孵化基地负责人曾才德介绍道。他将该基地的孵化模式总结为三个层次：1.0版本是办公服务，为退役军人提供办公工位与场地；2.0版本是渠道服务，为退役军人提供相关的资源对接；3.0版本是培养经营思想理念服务，“这个层面是思想上的主动调整、主动作为，是现实的孵化，是思想的孵化。”曾才德强调了该基地对思想上的重视和培养。

不满足于常规的孵化服务，该基地的工作模式一直在创新。为指引退役军人就业创业稳健进行，该基地实行“正面清单管理”的模式，列出优质的、能够良性循环的发展项目，为退役军人就业创业提供正确的参考方向，同时列出负面清单，将一些容易对自身造成不良发展的项目进行公示，起到警示的效果。“我们精心创新举措，提前抛出问题，为的是退役军人群体在以后的就业创业过程中少走弯路，如果以后实际操作中遇到这些问题，就会花费很大的成本。”曾才德如是说，“我们要做的就是送退役军人们快速上‘跑道’。”（安卓）