新型冠状病毒感染肺炎疫情发生以来，四川科讯智领人力资源服务有限公司在密切关注疫情发展、专业分析疫情可能对政府企事业单位的用工及生产经营造成影响的同时，向成都市锦江区人社局、牛市口辖区街道办事处领导递交了请战书，提出自愿为政府企事业单位提供人力资源专业服务。

自2月3日以来，科讯智领按照提出的政府涉及疫情期间临时性普查人员、调研人员、执勤辅助人员社区辅助人员等相关临时性人员的供给、人员管理、调配协助等服务；街道内企事业单位由于受疫情影响产生的涉及人力资源相关的法律法规专业咨询服务；街道内企事业单位富余人员临时性余缺调配服务；受疫情影响较大行业的人力成本压力过大造成的企业经营困难进行调配服务；其他受疫期影响产生的人力资源专业化服务等主要服务内容积极展开工作。

    承接政府机关单位涉及疫情期间的临时性人力资源服务

根据区局委办提出的临时用人需求，立即进行人员招募、筛选、录用，临时性的用工关系归属在科讯智领，由科讯智领负责人员的管理，各局委办负责工作的统一调度指挥。科讯智领按工作任务每日对人员进行调配、并将人员健康状况汇总上报人员使用单位，根据各局委办根据实际使用时间确定人员使用的周期。目前，这些人员正分布在重庆市渝北区龙塔街道、重庆市巴南区龙洲湾街道、重庆市大渡口区、成都市武侯区市场监督管理局、成都市锦江区牛市口街道各个岗位，主要负责疫情期间临时协助的普查、调研、执勤等公益性服务。

    做好企事业单位富余人员的临时性余缺调配服务

在为企事业单位富余人员的临时性余缺调配服务中，科讯智领为受疫情期间和疫情结束后持续影响的企事业单位提供富余人员的临时调配服务，积极协助疫情期间和疫情持续影响的企业减轻人力成本压力，缓解疫情期间及持续影响时期的经营困难。同时，为因疫情影响而集中爆发用工需求的企业提供临时性人力补充，缓解临时用人紧缺的问题。科讯智领设计专用的调研表格（线上线下），分别对用工富余企业和用人紧缺企业进行专项调研，并根据富余及紧缺用人的岗位进行调配安排。

通过临时性的调配，既缓能解人员富余企业在疫情影响时段的人力成本压力，又能保证在疫情结束行业复苏时人员重新回岗。同时，也解决了临时性用人紧缺企业的人员快速到岗，培训周期缩短和临时性用人结束后不再继续增加用人成本的问题。

国有难，我有责。科讯智领把疫情当责任，化危机为机遇，主动作为，敬业奉献，履行社会责任，支援防疫一线，以较高的专业素养和良好的服务形象，尽心竭力为政府机关、企事业单位用工提供专业的服务，得到了政府有关部门和企事业单位的赞扬，也为打赢疫情防控阻击战做出应有的贡献。（四川科讯智领人力资源服务有限公司）