为推进多种形式消防队伍建设，促进阿坝州理县消防事业持续稳定发展，理县万祥城投人力资源管理咨询有限责任公司（以下简称公司）决定，面向社会公开招聘5名专职消防队员，用工性质为劳务派遣。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、招聘岗位及人数

本次招聘两个岗位，分别为灭火救援战斗员4名，消防车驾驶员1名。

三、招聘范围及条件

（一）基本条件

1、户籍不限，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，志愿从事专职消防员工作。

2、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，符合体检相关要求。

（二）年龄条件

1、灭火救援战斗员：18-24周岁（1995年11月1日至2001年11月1日出生）。

具备以下条件的人员年龄可放宽至28周岁以内（即1991年11月2日以后出生）：拥有大专及以上文化程度；具有专职消防队两年及以上工作经历；部队退役军人。

2、消防车驾驶员：25-40周岁（1979年11月2日至1994年11月2日期间出生）

（三）学历条件

具有高中（含同等学历）及以上学历。

（四）其他条件

1、本次招聘两个岗位均限男性，身高不低于165厘米，裸眼视力不低于4.6；

2、消防车驾驶员要求持A1、A2或B2驾照，要求驾龄在2年及以上；

3、符合《消防员职业健康标准》要求，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和心理素质。

（五）有下列情况之一者，不得报考：

1、曾受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

2、本人被判处刑罚、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

3、曾被开除公职的；

4、有违法、违纪行为正在接受审查的；

5、尚未解除党纪、政纪处分的；

6、未取得毕业证的；

7、其他不适合从事消防工作的或有违反其它规定不适宜报考的。

四、报名程序和资格审查

（一）报名方式

采取现场报名的方式进行

（二）报名时间

2019年11月4日-11月15日9:00-17:30

（三）报名地点

理县老街城投公司四楼409号

（四）报名程序

符合招聘条件的人员，报名时须持本人有效二代身份证(含有效临时身份证)、毕业证、退伍证及其他相关资料原件和复印件各一份,近期同底版正面一寸免冠照片3张，并按要求填写报名表。

（五）资格审查

理县消防大队和公司共同负责报考人员的资格审查。每人限报本公告的一个岗位；应聘人员提供的各类证件、证明材料及所填写的相关情况必须真实；提供虚假无效的证件、证明材料和不如实填写相关情况的，一经查实，取消应聘资格。

资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘者不符合所报岗位条件的，取消其应聘资格。

（六）考试时间

以电话通知为准。

五、考试

考试分为心理测试、体能测试、实操考核和面试。心理测试实行淘汰制，体能测试、实操考核和面试均实行打分制。

灭火救援战斗员岗位需参加心理测试、体能测试和面试三项内容。

消防车驾驶员岗位需参加心理测试、体能测试、实操考核和面试四项内容。

（一）心理测试

心理测试采用“消防员招录心理测查系统”进行，由系统自动判评“合格”或“不合格”。心理测试合格后方可进入体能测试。

（二）体能测试

体能测试的项目为引体向上、10*4往返跑、俯卧撑、100米跑，以上四项每项的标准评分最高得分为15分，合计60分,详细标准在体能测试当天宣布。

（三）加分事宜

以下人员可在面试考核前的成绩上加分，单人累计最多加5分。符合加分条件的报考人员，须在报名时提交相关证明材料，未在规定时间内提交有效证明材料的，视为放弃加分资格。

1、中共党员加2分；

2、退役军人加2分；

3、在部队服役期间荣立三等功的加2分，荣立二等功及以上的加3分；

4、大专学历的加2分，本科及以上学历的加3分。

（四）实操考核

消防车驾驶员岗位的应聘人员在体能测试后需参加现场实际操作考核，成绩满分为100分，考核内容及打分标准在实操考核当场宣布。

1、具体考核时间和地点已电话通知为准。

2、参加考核人员持本人有效身份证，按实操考核规定的时间、地点准时到考场候考。未按规定时间到考场候考以及在实操考核期间主动离开考场的视为自动放弃实操考核资格。

（五）面试

1、采取结构化方式面试，面试总成绩为100分。

2、人员的确定

灭火救援战斗员岗位以体能测试成绩、笔试成绩及加分后排名为准；消防车驾驶员岗位以体能测试、加分及实操考核三项总成绩排名为准，按1:2比例从高分到低分排序确定面试人员，最后一名面试入围人员折合成绩相同的，一并进入面试。达不够1:2比例的，全部进入面试。达不够1：1比例时，考生面试成绩低于60分的不进入下一个考核环节。

3、面试时间、地点已打电话通知为准。

（六）成绩公布

本次考试各项成绩排名均在“理县万祥城投人力资源管理咨询有限责任公司”微信公众号上公布。

（七）人员确定

各岗位按考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以面试折合成绩高低的顺序确定名次）等额确定进入体检、考察的人选。

1、灭火救援战斗员岗位总成绩为体能测试成绩、笔试成绩、加分及面试成绩总和。

2、消防车驾驶员岗位总成绩为体能测试成绩、加分、实操考核成绩及面试成绩总和。

六、体检

（一）体检标准

体检标准参照2019最新的《应征公民体检标准》执行，并要求无其他不适宜从事本岗位职业的疾病。

（二）体检要求及注意事项

1、体检时间、集合地点另行通知。

2、未在规定时间内到达指定集合地点的人员视为自动弃权。

3、所有体检项目必须在体检当日内完成，未在规定的时间内完成规定体检项目的人员视为自动弃权。

4、体检费用由参加体检的人员自行承担。

（三）复检及递补

初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知两日内申请复检。体检结论以复检结果为准，复检不合格的不再接受复检申请。

因体检人员体检不合格或自动弃权所出现的岗位空额，按照岗位考试总成绩，从高分到低分依次等额递补，本环节递补一次。

七、考察

由公司组织实施考察，考生需提供户籍所在地派出所无违法犯罪记录的证明。考察合格人员予以聘用。

八、管理方式及待遇保障

1、考察合格人员，由公司负责聘用。被聘用人员必须按照公司通知的时间报到。超过报到时间的，取消聘用资格。

2、被聘用人员按《劳动合同法》相关规定与公司签订劳动合同，并派遣到理县消防救援大队工作，由理县消防救援大队负责日常管理和考核。试用期为两个月，试用期不合格者公司有权解除劳动合同。

3、依据国家相关法律和规定，建立符合专职消防队工作特点的工资待遇，具体标准为：基本工资、五险、绩效奖励合计在4000元左右，定期增资。担任管理岗位或驾驶岗位的人员另享受岗位补贴。

4、在社会保险保障之外，还为专职消防员购买一份人身意外伤害保险。

5、免费统一安排食宿，免费统一发放消防员服装，每年免费体检一次。

6、在职期间，对作出突出贡献的专职消防队员推荐参加各级组织开展的表彰奖励；遇有国家综合性救援队伍消防员招录时，优先推荐符合条件的队员参加招录。

7、实行准军事化管理。根据专职消防员职业的特点实行不定时工时制。工作期间24小时全天在岗在位，实行“轮班”执勤备战模式，一个月保证有6天假期（不享受国家法定节假日）；专职队员必须严格遵守各项制度规定，服从分配调派，遇重大任务时临时抽调参与执勤，弹性安排补休、轮休或给予补助。

8、劳动合同期满终止。根据工作需要及个人表现，经双方协商一致可以续签劳动合同。

九、纪律与监督

在招考工作中，严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。

十、附则

1、请所有应聘人员保持通讯畅通，若因应聘人员通讯不畅等原因导致的不利后果，由其本人承担。

2、请所有通过资格审查的人员关注“理县万祥”微信公众号，报名后的各项考核时间、地点等信息均会通过该公众号发布。

3、本公告由理县万祥城投人力资源管理咨询有限责任公司负责解释。

4、咨询电话：0837-6822036（理县消防大队）

        0837-8857111（理县万祥城投人力资源管理咨询有限责任公司）

招聘二：某单位

办公室工作人员1名

要求：全日制大学本科及以上学历和相应学位，专业：文秘、汉语言文学等相关专业，年龄：35周岁以下，男女不限，具有较强写作能力和协调沟通能力，有责任心。

财务室工作人员1名

要求：全日制大学本科及以上学历和相应学位，专业：会计学专业，年龄：40周岁以下，男女不限，具有2两及以上财务工作经历者优先。

待遇:基本工资+绩效工资+五险

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以上岗位简历投递需附：身份证复印件2张、学历证复印件2张、一寸照片2张，户口簿复印件2张，（户主与自己）其他资格证复印件

联系电话：0837-8857111   17780373242

简历投放地址：703302760@qq.com

微信：lxwx8857111

报名地址：阿坝州理县杂谷脑镇北山路理县城乡建设投资开发有限责任公司4楼 409室

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